Teamleiter / Senior Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Teamleiter / Senior Kaufmännischer Property Manager (m/w/d).

  • Berlin, Hybrid (mobiles Arbeiten an bis zu zwei von fünf Tagen)
  • Vollzeit

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Wir stellen uns vor

Haben Sie Lust auf zukunftsorientiertes Immobilienmanagement? Dann kommen Sie zur Tectareal-Familie, dem führenden Property Management Anbieter in Deutschland mit über 400 engagierten Mitarbeitenden.

Dafür begeistern Sie sich

  • Erster Ansprechpartner für das Team und unsere Auftraggeber in kaufmännischen Fragestellungen im engen Austausch mit dem Technischen Property Management
  • fachliche Steuerung, operative Objektbetreuung und enge Zusammenarbeit im Team
  • Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
  • Abschluss von Miet- und Pachtverträgen
  • Durchführung von Abnahmen und Übergaben von Mieteinheiten, Betreuung der Mieter sowie Überwachung der Objektzustände aus Nutzersicht
  • Sicherstellung effizienter Abläufe im kaufmännischen Property Management
  • Führung und Pflege aller kaufmännischen Objekt-, Mieter- und Vertragsdaten
  • Erstellung interner Reportings sowie Berichte für Auftraggeber

Das bringen Sie mit

  • Studium Immobilienmanagement, abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (Quereinstieg möglich)
  • Fundierte Kenntnisse im Wohn- und gewerblichen Mietrecht
  • Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Property Management
  • Sicheres Auftreten und routinierter Umgang mit Mietern, Dienstleistern und Auftraggebern
  • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Freude an operativer Tätigkeit
  • Erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung oder Koordination von Mitarbeitenden von Vorteil

Darauf können Sie sich freuen

  • Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Zeiterfassung & Gleitzeit für Ihre Work-Life-Balance
  • Kununu Top Company und Most Wanted Employer 2024 (1. Platz Immobilienbranche)
  • 30 Urlaubstage (+ Heiligabend & Silvester)
  • Umfassende Einarbeitungsprozesse
  • Flache Hierarchien, familiäre Unternehmenskultur, gelebte Chancengleichheit
  • Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • E-Bike- oder Fahrradleasing
  • Events/Firmenfeiern
  • ESG-Management

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Dann bewerben Sie sich bei uns Online!

Ihre persönliche Ansprechperson

Kristina Nestler
HR-Managerin
Tel: +49 201 95 888 885
www.tectareal.de
Frau Kristina Nestler